"Tómele el pulso a los conflictos societarios".
Si hay humanos relacionándose, hay riesgos de conflictos. Por eso, en las sociedades hay que estar tomando el pulso constantemente para no dejar que se "escale" el problema, buscando que el objetivo de la sociedad se pueda desarrollar con diferencias, pero fluidamente.
Compartimos este artículo escrito por nuestro director, Diego Márquez Arango.
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